6CIAs.com
Control de confianza con inteligencia investigada

Tres detectores. Una decisión respaldada por evidencia.

Construimos una matriz de riesgo para tu empresa, investigamos la información relevante y entrevistamos con HUMINT. Después usamos la tecnología adecuada para corroborar hallazgos: iris, voz o respuestas psicofisiológicas mediante Poligrafía +.

3detectores de fraude separados
HUMINTentrevista e interacción humana
4 fuentesOSINT, IMINT, GEOINT y SIGINT
120 minmínimo en Poligrafía +
Tres detectores de fraude

Cada tecnología observa señales distintas.

Los resultados se interpretan junto con la entrevista, la investigación y la matriz de riesgo. Ningún detector sustituye por sí solo la evidencia del caso.

Eye Detect

Detección por iris

Analiza respuestas oculares asociadas con carga cognitiva y estrés durante una evaluación estructurada.

  • Aplicación objetiva y estandarizada
  • Útil para evaluaciones de volumen instantáneas
  • Batería de preguntas psicométricas y de hechos pasados
Señales oculares + automatización
Layered Voice Analysis

Incidencias +

Examina variaciones de la voz durante una entrevista dirigida a los temas de riesgo previamente definidos.

  • Puede realizarse en línea
  • Puedes confrontar la evidencia del Background Check
  • Te dirá lo que siente la persona a evaluar al respecto
Background Check + Socioeconómico por IA + Voz
03 / ONDAS

Poligrafía +

Registra respuestas fisiológicas durante preguntas controladas. En 6C IA se integra con investigación y una entrevista empresarial más agradable.

  • Técnicas contemporáneas más exactas
  • Otorga más información
  • Ambiente amigable y objetivo
Ondas cerebrales + evidencia
Elige el objetivo correcto

Certificar antes o investigar después.

Separar ambos escenarios evita expectativas confusas y permite asignar el alcance adecuado.

Certificación

Para nuevo ingreso, permanencia, promoción o posiciones sensibles.

  • Matriz de riesgo por puesto
  • Validación de identidad y trayectoria
  • Pruebas según el nivel de exposición
  • Recomendaciones y vigencia de probidad
Diseñar una certificación →

Investigación

Para robos, fraude, inconsistencias, conflictos o pérdida de información.

  • Hipótesis y cronología del incidente
  • Personas y fuentes relacionadas
  • Entrevistas y evidencia contrastada
  • Detector adecuado para corroborar
Conocer Incidencias + →
Evaluaciones complementarias

La matriz de riesgo define qué revisar.

No todas las posiciones necesitan las mismas pruebas. La empresa elige el nivel de exposición y 6C IA integra únicamente los controles pertinentes para el puesto, los activos y las decisiones bajo responsabilidad.

Identidad y entorno

Socioeconomía

Contrasta identidad, domicilio, trayectoria, referencias y condiciones relevantes para el objetivo autorizado.

Perfil y desempeño

Psicometría y competencias

Ayuda a comprender estilo de trabajo, habilidades y compatibilidad con las exigencias de la posición.

Seguridad operativa

Toxicología

Puede incorporarse cuando el nivel de riesgo, la actividad y las políticas de la organización lo justifican.

Un solo expediente, no pruebas aisladas. Los hallazgos se integran con entrevista, referencias, inteligencia y detección de fraude para entregar una lectura empresarial más clara.

Credencial R-II

La probidad también necesita seguimiento.

La certificación puede convertirse en una credencial empresarial que documenta el alcance evaluado y facilita verificar su vigencia sin exponer el expediente completo.

Matriz de riesgoControles alineados con el puesto y su capacidad de decisión.
Vigencia de probidadSeguimiento periódico de los elementos definidos por la organización.
Consulta digitalReferencia verificable mediante acceso o código QR, según el programa.
Canal de denunciaPuede complementarse con reporte laboral anónimo y trazabilidad.
Blog / 6C II Colors

La detección también debe poder explicarse.

Consulta en el blog la metodología y la evidencia que 6C IA presenta para explicar cómo su técnica de familiarización y corroboración fortalece el proceso poligráfico.

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